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http://monografias.uem.mz/handle/123456789/405
Tipo: | Trabalho de Conclusão de Curso |
Título: | Género, relações de poder e mercado de trabalho: estudo de caso das mulheres vendedoras no Mercado central da Baixa da Cidade de Maputo |
Autor(es): | Muamine, Elídio Alberto |
Primeiro Orientador: | Seuane, Sónia |
Resumo: | O tema “Género, relações de poder e Mercado de Trabalho: Estudo de caso das mulheres vendedoras no Mercado central da Baixa da cidade de Maputo”; analisa e tenta explicar o estado das relações de poder entre esposo e esposa quando ambos se encontram inseridos no mercado formal de trabalho. De acordo com Matabele (2005), a entrada da mulher no mercado de trabalho regista crescimento numa altura em que as políticas de desenvolvimento apontam para a perspectiva de género. Esta abordagem surge para resolver situações que colocaram e colocam a mulher em desvantagens visto que esta corresponde actualmente, a maioria da população nacional e que recaem sobre si, os maiores índices de pobreza. Considerando que as investigações na área de género e particularmente no que respeita os processos de tomada de decisão, são mais abrangentes e na sua maioria, focalizam o espaço político e deixando de lado, aspectos ligados ao poder, que se estabelecem no espaço familiar, e o impacto que os fenómenos económicos têm nas relações entre os cônjuges. A pesquisa toma como grupo alvo mulheres casadas e seus esposos que se encontram no sector do mercado central da baixa da cidade de Maputo. Tomamos como métodos de pesquisa hipotético-dedutivo e a entrevista semi-estruturada como técnica de recolha de dados. A pesquisa tem como argumento básico a entrada da mulher no mercado de trabalho influencia as relações de poder da mulher na medida que ela através do seu rendimento coopera na tomada de decisão e na definição de estratégias para a solução dos problemas familiares |
Abstract: | The theme “Gender, power relations and the labor market: case study of women salespeople in the central market of downtown Maputo”; analyzes and tries to explain the state of power relations between husband and wife when both are inserted in the formal labor market. According to Matabele (2005), the entry of women in the labor market is growing at a time when development policies point to the gender perspective. This approach arises to resolve situations that have placed and put women at a disadvantage since it currently accounts for the majority of the national population and the highest poverty rates fall on them. Considering that research in the area of gender and particularly with regard to decision-making processes, are more comprehensive and, in the majority, they focus on the space political and leaving aside aspects related to power, which are established in the family space, and the impact that economic phenomena have on relations between spouses. Research takes as target group married women and their spouses who are in the central market sector of downtown Maputo. We take as hypothetical-deductive research methods and the semi-structured interview as a data collection technique. The basic argument of the research is that the entry of women into the labor market influences the power relations of women as they, through their income, cooperate in making decision-making and the definition of strategies for the solution of family problems (TRADUÇÃO NOSSA) |
Palavras-chave: | Género Relações de poder Família Mercado de trabalho |
CNPq: | Ciências Humanas Antropologia |
Idioma: | por |
País: | Moçambique |
Editor: | Universidade Eduardo Mondlane |
Sigla da Instituição: | UEM |
metadata.dc.publisher.department: | Departamento de Arqueologia e Antropologia |
Tipo de Acesso: | Acesso Aberto |
URI: | http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/405 |
Data do documento: | 1-Mar-2013 |
Aparece nas coleções: | FLSC - Antropologia |
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