DSpace at My University FLSC - Faculdade de Letras e Ciências Sociais FLSC - Sociologia
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dc.creatorManhique, Nice Rosária-
dc.date.accessioned2022-07-11T11:21:16Z-
dc.date.issued2022-05-02-
dc.identifier.urihttp://monografias.uem.mz/handle/123456789/2591-
dc.description.abstractThe present work aimed to analyze the sexual harassment management strategies adopted by teachers to protect themselves from sexual harassment carried out by students. We chose the phenomenological theory of Schutz. We used the qualitative approach, the inductive approach method and the monographic procedure method and the semi-structured interview. We interviewed 10 teachers from the Faculty of Letters and Social Sciences, seven male and three female. From the data collected, we found that sexual harassment is a reality in the academic context and that teachers use different stategies to manage sexual harassment. Male teachers pointed out that despite being an embarassing phenomenon, it is easier to manage sexual harassment when the victim is male. In general, the strategies adopted by the teachers are imposition of limits, dialogue with students and using the “advantage of being a man”.pt_BR
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Eduardo Mondlanept_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectGestão de assédiopt_BR
dc.subjectAssédio sexual;pt_BR
dc.subjectDocentespt_BR
dc.subjectFLCSpt_BR
dc.titleʺAhh porque eu gosto muito da doutoraʺ : um estudo sobre gestão de assédio adoptada pelos docentes da FLCS-UEM, 2021pt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Cursopt_BR
dc.contributor.advisor1Muianga, Baltazar-
dc.description.resumoO presente estudo constitui uma análise sobre as estratégias de gestão de assédio sexual adoptadas pelos docentes para proteger-se do assédio sexual protagonizado por estudantes. O nosso quadro teórico está focalizado na teoria fenomenológica de Alfred Schutz. Em termos metodológicos, recorremos à abordagem qualitativa, tendo como métodos de abordagem o indutivo, o método de procedimento monográfico e a entrevista semi-estruturada para permitir a recolha de dados. Entrevistamos dez (10) docentes da Faculdade de Letras e Ciências Sociais, dos quais sete (7) do sexo masculino e três (3) do sexo feminino. Na pesquisa, constatámos que o assédio sexual é uma realidade no contexto académico e, por esta razão, os docentes adoptam diferentes estratégias para sua gestão. Os professores do sexo masculino apontaram que se torna fácil realizar a gestão do assédio sexual, quando a vítima é um homem, embora este fenómeno seja constrangedor. Assim, de forma geral, as estratégias adoptadas pelos docentes para realizar a gestão do assédio sexual resumem-se na imposição de limites, diálogo com os estudantes e valem-se da “vantagem de ser homem”.pt_BR
dc.publisher.countryMoçambiquept_BR
dc.publisher.departmentFaculdade de Letras e Ciências Sociaispt_BR
dc.publisher.initialsUEMpt_BR
dc.subject.cnpqCiências Humanaspt_BR
dc.subject.cnpqSociologiapt_BR
dc.description.embargo2022-07-11-
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